Par l’obtention du Titre Professionnel d’AGENT QUALIFIE DE SECURITE ET DE PREVENTION, tous les personnels d’entreprises de sécurité privée ou des services internes aux entreprises d’autres secteurs d’activité disposent aujourd’hui de la possibilité de faire reconnaître leurs compétences au poste de travail, par un parcours de formation de 140 heures en centre et de 70 heures au poste de travail.

De plus, des tests de positionnement permettent au candidat de prendre la prise en compte de son expérience professionnelle : le temps de formation peut être réduit, mais les conditions de certification sont identiques.

Ce référentiel de qualification met, à la portée du plus grand nombre de salariés, une Qualification Professionnelle reconnue par le Ministère de l’Intérieur et le Ministère du travail, couvrant les activités de sécurité et de sûreté les plus courantes.

Cette certification garantie par l’Etat ouvre l’accès aux concours pour ceux qui désirent accéder aux emplois de la fonction publique ou qui souhaitent préparer l’accès à une qualification supérieure.
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Gérard PARRIMOND
Directeur du Groupe FORCES
Président du SNOFOPS
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Emilie FLAMENT
Groupe FORCES

Farah BU ABDELLAH
ANPE
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Lieutenant-Colonel Philippe ANDURAND
Ministère de l’Intérieur
Animateur du groupe de travail sur la réforme de l’arrêté SSIAP
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Patrick HAAS
Journaliste économique
Directeur du journal « En Toute Sécurité »
Rédacteur de l’ATLAS de la Sécurité
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Pierre GRARD
Président de l‘Agora des Directeurs de la Sécurité
Directeur de la Sécurité du groupe BOUYGUES
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Richard OLSZEWSKI
Maire adjoint de Roubaix
Vice Président de la Fédération Européenne de Sécurité Urbaine (FESU)
Coordinateur du Mastère Sécurité Publique à l’ENA
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Claude TARLET
Vice Président de la CoESS (Confédération des Entreprises et Services de sécurité)
Président de l’Union des Entreprises de Sécurité Privée
Membre du Conseil de l’Observatoire de la délinquance
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Philippe DUPUIS
Directeur C2R Management
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Christian DEFOURNEAUX
Mouvement pour la Reconnaissance de la Sécurité - M.R.S.
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Marie-Françoise HOLLINGER
Conseil National Supérieur des Agents de Recherche Privé
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Ce métier doit encore évoluer, se regarder en face sans complexes. Sa place et son utilité sont enfin reconnues, et il est temps de permettre à tous ses opérateurs de sortir des zones d’ombre et d’une fatale marginalisation, cela a été largement évoqué aujourd’hui.

Notre démarche tend à faire reconnaître les compétences et à désenclaver l’activité : la sécurité privée n’est plus une solution d’emploi pour des« laissés pour compte ». Avec l’AQSP, nous espérons apporter notre contribution à ce devenir.
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